សោធនចាស់អាយុ: ប្រភេទនិងលក្ខណៈពិសេសការណាត់ជួប

ចំពោះប្រជាពលរដ្ឋដែលឈានដល់អាយុជាក់លាក់មួយហើយដូច្នេះមិនអាចចិញ្ចឹមជីវិតខ្លួន, រដ្ឋបានផ្តល់នូវការសម្រាប់ការទូទាត់ប្រាក់សោធននេះ។

សោធនចាស់អាយុអាចជាពីរប្រភេទ:

• ប្រាក់ចូលនិវត្តន៍ការងារ;
• ការសោធនចាស់អាយុសង្គម។

គោលបំណងនៃការប្រភេទនៃការបង់ប្រាក់ដែលមានលក្ខណៈនិងលក្ខណៈពិសេសរបស់ខ្លួន។

ការងារសោធនចាស់អាយុ - ការបង់ប្រាក់ប្រចាំខែនៃការប្រាក់ដែលត្រូវបានផ្ដល់ទៅឱ្យមនុស្សដែលមានអាយុជាក់លាក់មួយត្រូវបានកំណត់ដោយច្បាប់និងមានបទពិសោធការងារពាក់ព័ន្ធក្រោម។ វាមានបំណងដើម្បីទូទាត់សងសម្រាប់ប្រាក់ឈ្នួលឬប្រាក់ចំណូលផ្សេងទៀតដែលជាធម្មតាសម្រាប់អំឡុងពេលនៃ ការងារ។

សោធនចាស់អាយុត្រូវបានធ្វើឡើងនៃសមាសភាគបុគ្គល:

• មូលដ្ឋាន;
• ការធានារ៉ាប់រង;
• ទទួលការឧបត្ថម្ភថវិកា។

ប្រាក់សោធននិវត្តន៍និងលំដាប់នៃការទូទាត់ត្រូវបានកំណត់ដោយច្បាប់សហព័ន្ធ«នៅលើប្រាក់សោធននិវត្តន៍ការងារនៅសហព័ន្ធរុស្ស៊ី "។

ប្រាក់ចូលនិវត្តន៍ក្រោយពីការងារអាចបង់អាយុជាក់លាក់មួយ, អាចរកបានផងដែរយ៉ាងហោចណាស់ប្រាំនាក់នៃឆ្នាំនៃសេវាប្រាក់សោធននិវត្តន៍នេះ។ សម្រាប់បុរសអាយុចូលនិវត្តន៍នៅខាងមុខ 60 ឆ្នាំសម្រាប់ស្ត្រី - 55 ឆ្នាំ។

ប្រភេទមួយចំនួននៃពលរដ្ឋមានសិទ្ធិក្នុងការចូលនិវត្តន៍នៅអាយុមុននេះ។

នេះអនុវត្តចំពោះអ្នកទាំងឡាយណាដែល:

- ខ្ញុំបានធ្វើការនៅក្នុងលក្ខខណ្ឌពិសេស

- នៅចុងខាងជើង

- ដើម្បីអនុវត្តសកម្មភាពជាក់លាក់សម្រាប់រយៈពេលដែលបានបញ្ជាក់ (វេជ្ជសាស្រ្ត, បុគ្គលិកបង្រៀន) - ប្រាក់សោធននិវត្តន៍សម្រាប់ ឆ្នាំនៃសេវា ,

- ប្រភេទមួយចំនួននៃជនពិការ,

- - ម្តាយរបស់គ្រួសារធំ។

ផ្នែកមូលដ្ឋានត្រូវបានដំឡើងនៅក្នុងចំនួនទឹកប្រាក់ថេរ (ទំហំសរុបដែលគេហៅថា) ។ ទំហំរបស់វាមានដូចខាងក្រោមកត្តា: ជនពិការ, សមិទ្ធិផលនៃការមានអាយុប៉ែតសិបឆ្នាំអ្នកនៅក្នុងបន្ទុកចាស់។ ក្នុងករណីនេះសេចក្តីសម្រេចនេះត្រូវបានកំណត់ប្រាក់សោធននិវត្តន៍ខ្ពស់។ នៅពេលដែលវត្តមានជាបន្តបន្ទាប់នៃប្រាក់សោធននិវត្តន៍កត្តាជាច្រើនត្រូវបានកំណត់ទៅជាចំនួនទឹកប្រាក់កាន់តែច្រើន (4 n ។ , v ។ 14) ។

នៅក្នុងការអនុលោមតាមច្បាប់សហព័ន្ធទូទៅនៃថ្ងៃទី 24 ខែកក្កដាឆ្នាំ 2009 ជាផ្នែកមួយមូលដ្ឋានដែលបានរួមបញ្ចូលនៅក្នុងផ្នែកធានារ៉ាប់រង (ដែលគេហៅទំហំថេរ) ។

ទំហំថេរនៃផ្នែកធានារ៉ាប់រងមួយនៃទី 1 ខែកុម្ភៈឆ្នាំ 2011 គឺស្មើនឹង 2963 រូប 07 kopecks ។

ជាផ្នែកមួយដែលផ្តល់មូលនិធិគឺសមាមាត្រនៃចំនួនទឹកប្រាក់នៃការសន្សំក្នុងការបង់ប្រាក់ធានារ៉ាប់រងដល់ចំនួននៃខែនៃពេលដែលបានគ្រោងទុកការបង់ប្រាក់ចូលនិវត្តន៍នេះ។

ជាផ្នែកមួយដែលផ្តល់មូលនិធិ - វាគឺជាសមាសភាគតែមួយគត់នៃសោធនចំនួនដែលអាស្រ័យទៅលើប្រជាពលរដ្ឋ។ វាអាចត្រូវបានវិនិយោគដោយអង្គការនៃជម្រើសរបស់ប្រជាពលរដ្ឋ (សាធារណៈឬឯកជន) ណាមួយឡើយ។

សោធនចាស់អាយុសង្គម

សោធនចាស់អាយុសង្គមដោយរដ្ឋត្រូវបានគេរំពឹងថានឹងជនជាតិនៃការបង់ប្រាក់ដែលមានអាយុ 65 និង 60 ឆ្នាំ (សម្រាប់បុរសនិងស្ត្រី) និងមិនមាន បទពិសោធន៍ការងារ ក្នុងរយៈពេលប្រាំឆ្នាំមកហើយព្រមទាំងពលរដ្ឋនៃជនជាតិដើមភាគតិច ប្រជាជនកូរ៉េខាងជើង, ដែលបានឈានដល់អាយុ 55 និង 50 ឆ្នាំមកនេះ (សម្រាប់បុរសនិងស្ត្រី ) ។

សោធនចាស់អាយុសង្គមត្រូវបានរចនាឡើងសម្រាប់ជនពិការដែលបានឈានដល់ វ័យចាស់ និងមិនមានសិទ្ធិទទួលបានប្រាក់សោធននិវត្តន៍ចូលនិវត្តន៍សម្រាប់។ សម្រាប់ប្រភេទនៃមនុស្សដែលនេះគឺជាការពិតប្រាក់សោធនសង្គមគឺជាប្រភពតែមួយគត់នៃការគាំទ្រសម្ភារៈ។

លក្ខណៈនេះសោធនចាស់អាយុសង្គមអាចនឹងត្រូវចំណាយប្រាក់ចាប់ពីអាយុកាន់តែច្រើនជាងប្រាំឆ្នាំ, អាយុចូលនិវត្តន៍ធម្មតានោះទេ។ ប្រាក់សោធននិវត្តន៍សង្គមដើម (ដូចជាកម្លាំងពលកម្មចាស់) មិនអាចត្រូវបានទទួល។

សិទ្ធិក្នុងការទទួលបានការទូទាត់របស់រដ្ឋាភិបាលគឺមានពលរដ្ឋតែមួយគត់នៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីក្នុងលើសពីនេះទៀតពលរដ្ឋបរទេសនិងជាមនុស្សគ្មានសញ្ជាតិដែលរស់នៅជាអចិន្ត្រៃក្នុងទឹកដីនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។

ទទួលបាននូវអត្ថប្រយោជន៍ពីរដ្ឋបែបនេះបន្ទាប់ពីប្រជាពលរដ្ឋអាចអនុវត្តសម្រាប់ប្រាក់សោធននិវត្តន៍សង្គម។

វាមានលក្ខណៈពិសេសមួយចំនួនដែលមានអាយុកែសោធនអាយុសង្គមមាន។ ការបង់ប្រាក់បែបនេះមិនត្រូវបានធ្វើឡើងនៅក្នុងករណីដែលជាកន្លែងដែលមនុស្សដែលបានឈានដល់ 65 ទៅ 60 ឆ្នាំ (សម្រាប់បុរសនិងស្ត្រី) ត្រូវបានជួលនៅក្នុងការអនុវត្តនៃការងារឬសកម្មភាពផ្សេងទៀតដោយបានបង់ប្រាក់កិច្ចសន្យាស៊ីវិល។ នោះគឺសម្រាប់ប្រជាពលរដ្ឋទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍ចាស់របស់រដ្ឋមិនគួរត្រូវបានចុះឈ្មោះជាផ្លូវការថាជាការងារមួយ។