ទំនាក់ទំនង, អាពាហ៍ពិពាហ៍
អ្វីដែលលាក់ក្រាហ្វ 'ស្ថានភាពគ្រួសារ'
បច្ចុប្បន្ននេះបណ្តាញសង្គមជាច្រើនបានទទួលប្រជាប្រិយភាពយ៉ាងទូលំទូលាយ។ នៅពេលអ្នកចុះឈ្មោះឬបំពេញទម្រង់នៃទំព័រផ្ទាល់ខ្លួនជាក្បួនអ្នកត្រូវឆ្លើយសំនួរមួយចំនួនហើយបើបំពេញវាល "ឈ្មោះ" ឬ "ថ្ងៃខែឆ្នាំកំណើត" មិនបង្កឱ្យមានការសង្ស័យនោះក្រាហ្វ "ស្ថានភាពគ្រួសារ" ជួនកាលធ្វើឱ្យអ្នកគិត។
តាមក្បួនច្បាប់ក្មេងស្រីចូលចិត្តបង្កើតស្គរដែលត្រូវបានចង្អុលទៅឈ្មោះពិតប្រាកដឧទាហរណ៍: Anastasia "Candy" Ivanova ជាដើម។ ពួកគេមិនតែងតែបង្ហាញពីថ្ងៃកំណើតពិតប្រាកដរបស់ពួកគេទេទោះបីជាវាជានារីវ័យក្មេងណាស់ដែលគ្មានអ្វីលាក់កំបាំងឆ្នាំរបស់នាងក៏ដោយតាមមើលទៅវាគឺជាស្ត្រីដែលមានឈាម។
ទន្ទឹមនឹងនេះដែរក្មេងស្រីរីករាយក្នុងការបំពេញនូវស្ថានភាពគ្រួសារដោយក្រាហ្វបង្ហាញថាពួកគេ«នៅក្នុងទំនាក់ទំនង»រៀបការ«ជួបជាមួយ ... »ជាដើម។ ទោះបីជាស្ត្រីវ័យក្មេងរូបនេះឯកោក៏ដោយនាងចង់លាក់បាំងការពិតនេះដោយសរសេរថានាង "ស្រលាញ់" ឬ "មានមិត្តម្នាក់" ។ ជួនកាលពួកគេត្រូវបានជំរុញដោយសេចក្ដីប៉ងប្រាថ្នាមិនត្រឹមត្រូវដែលល្អប្រសើរជាងមិត្តភក្តិរបស់ពួកគេឱ្យបានល្អឬយ៉ាងហោចណាស់បន្តជាមួយមិត្តស្រី។
អ្នកមិនអាចនិយាយដូចគ្នានេះទេអំពីបុរសដែលព្យាយាមមិនបង្ហាញពីស្ថានភាពរបស់ពួកគេជាបុរសដែលមិនមានសេរីភាព។ មានតែចំណង់ចំណូលចិត្ដដ៏ខ្លាំងក្លានៃការរួមភេទដ៏ខ្លាំងក្លានេះបានប្រកាសជាសាធារណៈថាបេះដូងរបស់គាត់គឺជាកម្មសិទ្ធិរបស់ស្ត្រីពិសេសម្នាក់ដែលបង្ហាញពីស្ថានភាពអាពាហ៍ពិពាហ៍របស់គាត់។
ភាគច្រើននៃបញ្ហានៅទីនេះគឺថាបុរសមានប្រពន្ធច្រើននៅក្នុងធម្មជាតិហើយតែងតែគិតពីលទ្ធភាពនៃការជួបគ្នាមួយផ្សេងទៀតជម្រើសដែលគួរអោយចាប់អារម្មណ៍ហើយពួកគេមានការព្រួយបារម្ភយ៉ាងខ្លាំងអំពីសេរីភាពផ្ទាល់ខ្លួនរបស់ពួកគេដូច្នេះពួកគេមិនក្រោកឈរដើម្បីសរសេរថាពួកគេទាក់ទងនឹងទំនាក់ទំនងក្មេងស្រីនោះទេ។
ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយចាំបាច់ត្រូវបំពេញបែបបទ "ស្ថានភាពអាពាហ៍ពិពាហ៍" នៅក្នុងឯកសារដែលមានការទទួលខុសត្រូវជាងនៅក្នុងទម្រង់ផ្ទាល់ខ្លួននៅលើទំព័រអ៊ីនធឺណិត។ ទាំងនេះរួមបញ្ចូលទម្រង់ជាផ្លូវការនៅពេលរៀបចំឯកសារប្រាក់កម្ចី។ ល។
ការបំពេញ កម្រងសំណួរនៅពេលដាក់ពាក្យសុំការងារ ពិតជាមានមនុស្សគ្រប់គ្នាត្រូវឆ្លើយសំណួរនេះ។ ខ្ញុំត្រូវនិយាយថាដំណឹងជ្រើសរើសបុគ្គលិកខ្លះបញ្ជាក់ថាបុគ្គលិកគួរតែមានសេរីភាពពី ទំនាក់ទំនងគ្រួសារ។ នៅក្នុងវិធីជាច្រើននេះគឺដោយសារតែការពិតដែលនិយោជកចង់ឃើញអ្នកក្ររបស់គាត់នៅលើការធ្វើដំណើរអាជីវកម្មនិងមិនមែនគ្រាន់តែនៅក្នុងការិយាល័យ។ លើសពីនេះទៅទៀតអ្នកដែលកំពុងរង់ចាំគ្រួសារនៅផ្ទះហាក់ដូចជាមិនគិតពីពេលធ្វើការបន្ទាប់ពីបញ្ចប់ការងារមួយថ្ងៃព្រោះគាត់នៅតែមានការព្រួយបារម្ភនិងពិបាកចិត្ត។
ចំពោះនិយោជកស្រ្តីដែលរៀបការនិងមានកូនតូចៗជាញឹកញាប់នឹងទៅទទួលការសម្រាកឈឺហើយទំនងជាមិនមានលទ្ធភាពស្នាក់នៅធ្វើការនិងធ្វើដំណើរកំសាន្តទេ។
ដូចគ្នានេះដែរអាចនិយាយបានថាបុរសដែលឋានៈជាអាពាហ៍ពិពាហ៍មិនមានលក្ខណៈវិនិច្ឆ័យសំខាន់សម្រាប់ភាពជាអ្នកដឹកនាំបន្ទាប់ពីគុណសម្បត្តិវិជ្ជាជីវៈរបស់គាត់។
ក្នុងករណីខ្លះនិយោជកចូលចិត្តបុរសជាគ្រួសារព្រោះពួកគេចាត់ទុកថាពួកគេជាអ្នកទទួលខុសត្រូវបង្ខិតបង្ខំនិងសមហេតុផល។ វាក៏អាចត្រូវបានចាត់ទុកថាទាំងនេះគឺជាបុគ្គលិកដែលមានស្ថេរភាពនិងអាចជឿទុកចិត្តបានដូច្នេះការងារទំនេរមួយដែលតម្រូវឱ្យមានគុណភាពដូចពីអ្នកឯកទេសនឹងត្រូវបានផ្តល់ឱ្យញឹកញាប់បំផុតដល់គ្រួសារ។
ប្រសិនបើបុរសម្នាក់ចង្អុលបង្ហាញពីស្ថានភាពអាពាហ៍ពិពាហ៍នៅក្នុងក្រាហ្វគាត់មិនត្រូវបានរៀបការទេបន្ទាប់មក នៅពេលដាក់ពាក្យសុំការងារ គាត់អាចមានក្តីសង្ឃឹមទាក់ទងនឹងការធ្វើដំណើរជាញឹកញាប់ទៅការធ្វើដំណើរអាជីវកម្មហើយក៏រំពឹងថាគាត់នឹងលះបង់ខ្លួនឯងដើម្បីបុព្វហេតុនេះ។ ទោះយ៉ាងណាក៏ដោយមានការភ័យខ្លាចថានិយោជកនឹងរកឃើញបុរសម្នាក់ដែលមិនសូវសប្បាយរីករាយនិងមិនសប្បាយចិត្តដែលមានការកម្សាន្តមួយផ្សេងទៀតនៅលើគំនិតរបស់គាត់ដែលមានន័យថាគាត់ស្ទើរតែមិនអាចប្រគល់ភារកិច្ចដែលមានការទទួលខុសត្រូវជាកន្លែងដែលចាំបាច់ត្រូវធ្វើការសម្រេចចិត្តឱ្យបានត្រឹមត្រូវ។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយឋានៈជាអាពាហ៍ពិពាហ៍គឺជាបរិញ្ញាបត្រមិនមែនបង្ហាញពីរបៀបដែលបុរសនិងបុរសទទួលខុសត្រូវទេ។
វាមិនអាចទៅរួចទេដែលនិយាយថាអ្នកចាត់ការទូទៅចូលចិត្តជួលអ្នកឯកទេស - គ្រួសារឬការងារដោយឥតបង់ថ្លៃក្នុងន័យជាច្រើនអ្វីគ្រប់យ៉ាងមិនអាស្រ័យលើឋានៈទេប៉ុន្តែពឹងផ្អែកលើ ជំនាញវិជ្ជាជីវៈនិងគុណសម្បត្តិផ្ទាល់ខ្លួនរបស់ មនុស្សក៏ដូចជាលក្ខណៈពិសេសនៃសកម្មភាពដែលបានស្នើ។
Similar articles
Trending Now